シェアバイト

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アルバイト不足の企業様、お待たせ致しました。その悩み全てご解決させて頂きます。

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我々はワークシェアリングを活用した独自の
人手不足解消するシステムを皆様にご提供し
あらゆる業種・業態の人材ニーズにお応えする会社です。

全国の人材をシェアしませんか?

いつも人手がたりない、急に人手が必要になった
求人広告を出し続けても人材が確保できない現況を打破するべく短期バイトスタッフ150万人の
人材をシェアできるサービスをリリースしました!

人材が欲しいときに、自分が求人内容をつくって150万人の求職者にアプローチできる。
シェアバイトとは?

株式会社ネクストレベルが独自開発したワークシェアリングのプラットフォーム。
登録している150万人以上の登録スタッフから
人手が足りないその時に、現場に集めることができるサービスです。

人手不足の企業様はシェアバイト専用の管理画面で1日3時間からの業務スタッフを探すことが可能。案件のマッチング率は98%に及びます。
シェアバイトはネクストレベルの短期人材サービス共通プラットフォームと連携しており、日本中に短期人材サービス会社があり、主にこのシステムを利用しております。全ての企業がスタッフを集める時の登録先がネクストレベルのプラットフォームです。
登録スタッフはネクストレベルに登録していれば他の企業に登録しなくても全ての短期バイトをみて働くことができます。
仕事の案件のレパートリーが多く、日払いも一括ですることでスタッフの存続度が高く、仕事の経験値も豊富。
登録スタッフから高い評価を得ています。

ネクストレベルについて

シェアバイトだからできる全国での人材確保と
人材の徹底管理によるマッチング

全国に拠点を持ち、各地で人材を常時確保することにより常に仕事を求めているフリーターや学生などを安定確保。
各地の責任者がマネージメントすることによりあらゆる業種・業態・形態に対覆うすることが出来る体制を整えています

皆様にご提供できる求職者は以下のような片たちです。

シェアバイトは
様々な領域・業態・職種にご利用いただけます

VOICE

導入事例01【イベント業】予算・規模感など案件に応じ柔軟に求人・採用ができるのが魅力です。

ご担当者の声

即日、何時でも求人ができマッチング率も非常に高いです!弊社の事業柄、前日の発注も多いのでとても助かっています。これからも事業拡大の為ドンドン活用していきます。

導入事例03【飲食業】シェアバイトを活用して、安定して人員を確保できています。

ご担当者の声

人材不足で困るということが無くなりました。今では毎日のように利用しております。担当共々非常に助かっています。有難うございます。

導入事例03【倉庫業】繁忙期でもワンストップで採用まで、必要な時に必要な人数が集まります。

ご担当者の声

人材不足で困るということが無くなりました。今では毎日のように利用しております。担当共々非常に助かっています。有難うございます。。

使用の流れ

STEP1 シェアバイト新規登録 STEP2 シェアバイトシェアバイト募集情報入力

ご利用料金について

初期開設費用無料
利用例

他社とシェアバイトの違いについて

他社A 何かの専門や業種に特化した会社が多く、利用しにくい。他社B 人手不足になっても求人は即日掲載することが難しく、掲載するだけでも月額の広告料を取られる。応募も来ない状況だと求人費がムダになる。結果、時間や手間がかかりコストが大きく発生してしまう。
他社C 末目締め翌月末払いの会社が多く、日払いを希望しているスタッフに対応できない。またその為にスタッフの定着率が悪い。他社D アルバイトを雇っても、すぐに仕事内容を把握できるスタッフばかりではないので、教える側の負担が高い。外注を使っても、未経験スタッフが多く手配されるので人手が欲しいその時に即戦力にならないことが多い。
他社E 仕事に対するスキルの希望を出していても、全く経験がなかったり希望通りではないスタッフが手配されてしまう。他社F 日本全国で依頼をしたいが1つの派遣会社で全国の人手不足を解消することが出来ない。1つにまとめられないので効率が悪い。
他社G 求人を掲載してもなかなか反応がなかったりマッチングできないことがある。他社F 仕事の前日、当日に急遽人手が必要になった際の人材確保ができない。

NextLevelとは?

私たちは短期人材サービスのプロ集団です!

全てのスタッフ業務をアシストできる短期人材サービスNo.1を目指す会社です。 ネクストレベルは10年以上、短期人材サービスという事業を深く追及し続けており、短期人材サービスのプロという誇りを持っております。他社よりも良いサービスを提供して対応力に磨きをかけ、【業界ナンバーワン】を目標に世界中に認められる様なサービスを創り続けていきます。

グループ企業、パートナー各会社がスタッフを集め管理しており、シェアバイト、またネクストレベル自体でも集めることで、登録スタッフ増加数は日本一。
その中には専門の業種に特化した会社もあるので、スタッフの専門職に関する知識・経験は日々成長しております。
シェアバイトはその共有プラットフォームを利用して、お客様が独自で集めれる仕組みです。
労働通知書、賃金台帳などもすべて付いており、スタッフを集めて雇用することに対して面倒な手続きは一切ございません。
Next Level スタッフ登録者数
 
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シェアバイト
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